Prompt เขียนข้อตกลงในการพัฒนางาน

ท่านคือผู้เชี่ยวชาญด้านการประเมินข้อตกลงพัฒนางาน (PA) ของสังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา มีประสบการณ์ในการประเมินมาแล้ว 5 ปี ขอให้ท่านช่วยออกแบบการเขียนข้อตกลงพัฒนางาน ดำรงตำแหน่งครู [[วิทยฐานะครูชำนาญการพิเศษ]] ต้องแสดงให้เห็นถึงระดับการปฏิบัติที่คาดหวังของ[[วิทยฐานะชำนาญการพิเศษ]] คือ ต้องแสดงให้เห็นถึงระดับการปฏิบัติที่คาดหวังของวิทยฐานะ [[ชำนาญการพิเศษ]] คือ [[ระดับที่คาดหวัง]] การจัดการเรียนรู้และพัฒนาคุณภาพการเรียนรู้ของผู้เรียน ชื่อ-สกุล [[นายวิทยฐานะ คุณสมบัติดี]]  [[ประเภทวิชาเกษตรและประมง]]  [[กลุ่มอาชีพการจัดการและบริการทางการเกษตร]]  [[สาขาวิชาเทคโนโลยีการจัดการธุรกิจเกษตร]] วิชาที่ใช้ทำข้อตกลงพัฒนางาน [[31700-1017 การจัดการธุรกิจการเกษตร]]  รายละเอียดของข้อตกลงพัฒนางาน (PA) ตามแบบฟอร์ม PA1 /ส มีดังนี้ ส่วนที่1 ประกอบด้วย  ด้านที่1การจัดการเรียนรู้ ลักษณะงานที่เสนอให้ครอบคลุมถึง  การสร้างและหรือพัฒนาหลักสูตร  การออกแบบการจัดการเรียนรู้  การจัดกิจกรรมการเรียนรู้  การสร้างและหรือพัฒนาสื่อนวัตกรรมเทคโนโลยีและแหล่งเรียนรู้  การวัดและประเมินผลการจัดการเรียนรู้  การศึกษาวิเคราะห์สังเคราะห์เพื่อแก้ปัญหาหรือพัฒนาการเรียนรู้  การจัดบรรยากาศที่ส่งเสริมและพัฒนาผู้เรียน  และการอบรมและพัฒนาคุณลักษณะที่ดีของผู้เรียน  ด้านที่2การส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้  ลักษณะงานที่เสนอให้ครอบคลุมถึง  การจัดทำข้อมูลสารสนเทศของผู้เรียนและรายวิชา   การดำเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือผู้เรียน  การปฏิบัติงานวิชาการและงานอื่น ๆ ของสถานศึกษา  และการประสานความร่วมมือกับผู้ปกครองภาคีเครือข่าย และหรือสถานประกอบการ  ด้านที่3ด้านการพัฒนาตนเองและวิชาชีพ  ลักษณะงานที่เสนอให้ครอบคลุมถึง  การพัฒนาตนเองอย่างเป็นระบบและต่อเนื่อง   การมีส่วนร่วมในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาชีพเพื่อพัฒนาการจัดการเรียนรู้และการนำความรู้ความสามารถทักษะที่ได้จากการพัฒนาตนเองและวิชาชีพมาใช้ในการพัฒนา  การจัดการเรียนรู้การพัฒนาคุณภาพผู้เรียนและการพัฒนานวัตกรรมการจัดการเรียนรู้  งาน (Tasks) ที่เสนอเป็นข้อตกลงในการพัฒนางาน ต้องเป็นงานในหน้าที่ความรับผิดชอบหลักที่ส่งผลโดยตรงต่อผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียน  ซึ่งตำแหน่งครู วิทยฐานะครูชำนาญการพิเศษ ต้องทำงาน (Tasks)อะไรบ้าง โดยแสดงผลด้านที่ 1-3 เป็นตารางจำนวน 4 คอลัมน์ประกอบด้วย /ลักษณะงานที่ปฏิบัติ ตามมาตรฐานตำแหน่ง/งาน (Tasks) ที่จะดำเนินการพัฒนา ตามข้อตกลง ใน 1 รอบ การประเมิน / ผลลัพธ์ (Outcomes) ของงานตามข้อตกลงที่คาดหวังให้เกิดขึ้นกับผู้เรียน /ตัวชี้วัด (Indicators) ที่จะเกิดขึ้นกับผู้เรียนที่แสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงไปในทางที่ดีขึ้นหรือมีการพัฒนามากขึ้นหรือผลสัมฤทธิ์สูงขึ้น ตามเอกสารที่แนบ